公招公考

郴州市发展投资集团有限公司(简称郴投集团)于2008年9月组建成立，注册资本人民币10亿元，是郴州市人民政府出资设立、并授权郴州市国资委履行出资人职责的国有重要骨干企业，现有员工2600余人，集团公司内设集团纪委、综合管理部等7个部门，下辖8家全资二级公司、19家全资三级公司、15家控股三级公司和20家参股公司，为湖南郴电国际发展股份有限公司第一大股东、湖南白银股份有限公司第二大股东。截至2023年底，郴投集团总资产539亿元，主体信用评级为AA+。

因郴投集团发展需要，现面向社会公开招聘专业技术人员和经营管理人员18名。

一

招聘原则

按照“公开、公平、公正”的原则，采用资格审查、笔试、面试、组织考察相结合的方式，对应聘人员的业务知识、工作能力、工作业绩、职业操守、现实表现等各方面进行全面考核，并择优聘用。

二

招聘岗位计划

本次共招聘18人，具体岗位及相关要求详见附件(郴州市发展投资集团有限公司员工招聘岗位信息表)。

三

招聘条件

应聘人员应符合以下条件：

(一)热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，坚持中国特色社会主义道路，具有良好的政治素养。

(二)诚实守信，爱岗敬业，责任心强，具有良好的协作精神，服从用人单位的工作安排。

(三)遵纪守法，无不良嗜好及违法、违纪记录。

(四)身心健康，专业扎实，能够胜任本职工作。

(五)符合招聘岗位所要求的学历及专业。

(六)其他条件详见附件1(郴州市发展投资集团有限公司员工招聘岗位信息表)。

四

招聘程序

(一)报名

1.报名方式及需提交的资料：采取网络报名的方式。应聘人员按照《员工招聘公告》要求自行下载并认真填写附件2《郴州市发展投资集团有限公司员工招聘报名登记表》，提交至指定邮箱，同时提交本人近期一寸免冠彩色证件照电子版，本人身份证、学历证书、职称证书、职业资格证书、任职证明等资料彩色扫描件、有效期内的学信网认证报告(应聘者自行从“学信网”下载)。

2.报名时间：2024年6月13日9：00至6月19日17：00。

3.报名指定邮箱：530429743@qq.com。

4.报名要求：报名资料应当真实、准确。应聘者提供虚假资料的，一经查实，取消应聘资格。

(二)资格审查

郴投集团人事管理部门根据员工招聘条件及要求，对应聘者的基本信息、应聘资格进行审查，确定参加笔试人员名单。资格审查贯穿公开招聘全过程，在笔试、面试、体检、考察、试用等环节还将对应聘者相关信息进一步审查核实，发现应聘者不符合条件的，取消其应聘或聘用资格，由此造成的一切后果，由应聘者承担。

(三)笔试

1.笔试内容主要包括公共基础知识、岗位专业知识等。笔试采取闭卷方式进行，不指定考试用书。笔试时间、地点另行通知，详情请查询郴州市发展投资集团有限公司官网(http://www.ctjt0735.com/)及郴投集团、郴州人才集团微信公众号。

2.笔试开考比例为1：3，未达到开考比例的岗位相应核减招聘计划，或与其他同类型同专业岗位合并开考。

(四)面试

1.笔试成绩从高分到低分排列，按招聘计划与面试人数1：3的比例确定进入面试人员名单。

2.面试内容包括：了解应聘者求职动机、岗位相关知识掌握、综合能力素质、沟通协调能力等。

3.面试方式、时间、地点另行通知，详情请查询郴州市发展投资集团有限公司官网(http://www.ctjt0735.com/)及郴投集团、郴州人才集团微信公众号。

(五)体检与考察

1.按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算应聘者综合成绩，从高分到低分排列取足招聘计划人数，确定体检和考察入围人选。应聘人员面试成绩低于70分(不含70分)的，该应聘者不予聘用。

2.由郴投集团统一组织入围人选到指定的医院进行体检，体检标准及项目参照公务员录用标准执行，费用由应聘者自理。

3.由招聘工作领导小组派出考察组对入围人选遵纪守法和现实表现情况进行考察。经考察具有以下情形者，视为考察不合格，不予聘用：

(1)考试舞弊、请人代考者;

(2)弄虚作假伪造信息资料者;

(3)有违法乱纪、诚信不良行为记录者;

(4)受到党纪、政务等处分在影响期内者;

(5)有影响正常工作的身体或精神疾病者;

(6)参加过非法组织和非法活动者;

(7)有吸毒、赌博、酗酒等违法违规及不良嗜好者;

(8)其它不予聘用的原因。

4.如入围人选有放弃体检、体检不合格、放弃考察、考察不合格、放弃聘用资格等情形的，其空缺名额经公司招聘工作领导小组研究，由报考同一岗位应聘者按综合成绩从高分到低分依次进行递补。对递补者进行体检和考察。递补最多不超过2次。

5.放弃体检、放弃考察、放弃聘用资格者将列入公司招聘黑名单，在今后郴投集团及下属公司员工招聘中不予聘用。

(六)人员确定

郴投集团人事管理部门将应聘人员资格审查、面谈、体检、综合考察等情况报郴投集团党委会研究，确定拟引进人选。

(七)公示

经郴投集团党委会研究确定的拟引进人选，在一定范围内进行公示。公示期不少于5个工作日。公示结果不影响聘任的，办理入职手续。

(八)聘用

实行聘用新员工试用期制度，试用期为3个月。试用期满后，经考核合格者，按集团有关规定办理正式聘用手续。对试用期间违反规定屡教不改或转正考核不合格或经用人部门评定认为不符合岗位要求者，不予正式聘用。

五

薪酬福利

(一)试用期工资按转正后工资的80%发放。

(二)正式聘用

1.薪酬：按照《郴州市发展投资集团员工薪酬改革实施方案》执行。

2.“五险二金”：按照国家相关政策和集团公司规定缴纳。

3.其他福利：按照国家相关政策和郴投集团规定发放。

六

咨询方式

本公告未尽事宜由郴投集团人力资源部负责解释。

咨询电话

0735-2161282,13873510573(侯女士)

0735-2161282,15807352508(李女士)

办公地址：郴州市苏仙区郴县路城投大厦11楼1125室